Karijerno vođenje kao investicija u budućnost: Pirot domaćin regionalnog skupa

U velikoj sali Narodne biblioteke Pirot održan je regionalni događaj posvećen razvoju i održivosti sistema karijernog vođenja i savetovanja, koji organizuju projekat “Znanjem do posla – E2E” i Grad Pirot. Skup pod nazivom “Održive usluge karijernog vođenja: iskustva i uticaj Job Info centara” okupio je predstavnike nacionalnih institucija, lokalnih samouprava, obrazovnih ustanova i međunarodnih partnera, sa ciljem sagledavanja rezultata rada mreže Job Info centara i modela njihove dugoročne održivosti.

Program “Znanjem do posla” je dvanaestogodišnji partnerski projekat dve vlade Švajcarske i Srbije, osmišljen da stvori preduslove za brže zapošljavanje u Srbiji. Program promoviše švajcarsku ekspertizu za upravljanje tržištem rada prilagođenu srpskom kontekstu. Predstavnica Švajcarske agencije za saradnju Katrin Oksenbajn izrazila je zadovoljstvo rezultatima koji prethodnih godina postignuti u Srbiji, ističući značaj karijernog vođenja za razvoj mladih.

“Veoma sam zadovoljna onim što je projekat ovde postigao. Švajcarska pridaje veliki značaj karijernom vođenju jer je za nas to više od usluge. To je investicija u ekonomsku otpornost i inovacije. Projekat ‘Znanjem do posla’ je podržao više od 30.000 mladih ljudi ovde u Srbiji. Vidim veliki potencijal za lokalne samouprave da trajno usidre ove usluge u svom ekosistemu“, poručila je ona.

Direktor projekta “Znanjem do posla” Oliver Štrajt podsetio je da pirotski Job Info centar već osam godina predstavlja jedan od najaktivnijih u Srbiji.

“Pirot je odabran za mesto održavanja ovog sastanka jer ovde imamo mnogo inovacija. Osnovali smo Job info centar pre 8 godina. Oni su na godišnjem nivou individualno doprli do više od 1.000 ljudi u Pirotu i okolini. Za nas je impresivno da možemo da vidimo snažnu podršku lokalne samouprave da bi projekat funkcionisao i duže nego što je planirano, jer smo mi u poslednjoj fazi, što znači da polako smanjujemo naša sredstva, i sada je sve usmereno na karijerno vođenje. Suština je u tome da karijerno vođenje i savetovanje učinimo dostupnim mladim ljudima kako bi mogli da ostanu u Pirotu, jer je ovo prelep region. Pirot je možda najbolji primer prakse u Srbiji gde je jedna lokalna samouprava uložila dosta u karijerno vođenje. To je razlog zašto smo danas ovde — da se ova dobra priča širi na druge gradove”, rekao je Štrajt.

Događaju je prisustvovao i zamenik gradonačelnika Pirota Miloš Colić, koji je podsetio da je prvi Job info centar uspostavljen upravo u našem gradu.

„Od samog početka projekta, Pirot je bio jedan od retkih gradova u kome je grupno karijerno vođenje i savetovanje sprovedeno u potpunosti. Sistem koji je ovde uspostavljen predstavlja primer dobre prakse i iskreno se nadamo da će biti primenjen i u drugim delovima Srbije. Drago mi je što čujem da se mreža Job info centara širi, a podsetiću vas da je upravo u našem gradu nastao prvi ovakav centar, na šta smo posebno ponosni“, rekao je Colić i dodao:

“Ono što danas želimo da postignemo jeste da dodatno približimo način na koji Job info centar funkcioniše i da zajedno sa školama, Nacionalnom službom za zapošljavanje i svim zainteresovanim akterima razgovaramo o tome kako oni sprovode karijerno vođenje i savetovanje. Tržište rada nije samo odnos ponude i potražnje — i upisna politika srednjih škola mora da se zasniva na podacima koji nastaju iz direktnog kontakta sa učenicima i roditeljima. To želimo da promovišemo, jer verujemo da je ukupan ekonomski razvoj, ne samo tržišta rada, u velikoj meri povezan sa primenom dobrih praksi kakve koriste savremene evropske zemlje. Ne moramo ih preuzimati doslovno, ali moramo pronaći model koji će najbolje odgovarati uslovima u našoj sredini“, rekao je Colić.